Según las principales autoridades de la Asociación de Trabajadores del Estado sede Pilar, a nivel municipal el 2017 fue un año histórico por los logros y las conquista del distrito.
- Firma del Convenio Colectivo, que es modelo en la provincia de Buenos Aires.
- “Fines” (para terminar el secundario) y otras Capacitaciones en servicio.
- GUARDERÍA para hijos/as de municipales.
- Seguro SEPELIO familiar (para que el Dolor no sea doble).
- LICENCIA por MATERNIDAD de 135 días.
- Uno de los Básicos Más Altos de la Provincia.
- FRENO a la Violencia y el Acoso Laboral.
- Justo PAGO de las Horas Extras.
- Mejoras en la Provisión de Ropa y en la Salud y Seguridad Laboral de los y las municipales.
- Nuevos Pases a Planta (140 compañeros/as!).
- CONCURSOS Médicos y no médicos.
- VACACIONES hasta por 40 días.
- Licencias Por Violencia de Género, por Mudanza y por Paternidad.
- Creación el Centro de Jubilados de ATE.
